Publié le 5 octobre 2026
Ville de Granby
UNE ÉQUIPE POLYVALENTE AU SERVICE DE LA POPULATION
Granby recherche des personnes talentueuses, comme toi, qui voudront s'épanouir dans une organisation naturelle de plus de 600 collègues dynamiques. Granby valorise l'expérience humaine et t'offrira les défis que tu attends. Choisir de travailler pour la Ville de Granby, c'est contribuer fièrement au rayonnement de sa communauté.
DES DÉFIS ET DE LA STABILITÉ À LA VILLE DE GRANBY
La Ville de Granby est à la recherche d’une technicienne ou d'un technicien en évaluation, Niveau 2 dans le cadre des processus de dépôt et de mise à jour du rôle foncier aux fins de taxation. Tu effectues le relevé technique détaillé, à l’intérieur ou à l’extérieur, des dossiers non résidentiels.
Dans le cadre de ce poste contractuel de 9 mois, tu identifies les améliorations apportées aux bâtiments et aux terrains, portes un jugement sur celles-ci et détermines les éléments de dépréciation. Tu calcules le coût de remplacement déprécié à inscrire au rôle d’évaluation à partir de taux et de facteurs préalablement établis.
Tu assistes, au besoin, l’évaluateur dans l’exercice de ses fonctions. Sur demande, tu effectues également toute autre tâche connexe pouvant relever de ce poste.
UNE ÉQUIPE POLYVALENTE AU SERVICE DE LA POPULATION
Granby recherche des personnes talentueuses, comme toi, qui voudront s'épanouir dans une organisation naturelle de plus de 600 collègues dynamiques. Granby valorise l'expérience humaine et t'offrira les défis que tu attends. Choisir de travailler pour la Ville de Granby, c'est contribuer fièrement au rayonnement de sa communauté.
DES CONDITIONS QUI TE SIMPLIFIENT LA VIE
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Salaire de 34,18 $/h à 42,26 $/h avec augmentation annuelle ;
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Horaire de 4,5 jours/semaine (congé le vendredi après-midi) ;
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Poste temporaire (9 mois) de 37,5 heures/semaine ;
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Lieu de travail : 735, rue Dufferin, Granby ;
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Une indemnité compensatoire de 13% du salaire régulier incluant les primes sera versée à chaque paie afin de compenser les jours de fêtes chômées et payées, les congés de maladie et les congés mobiles.
UNE EXPERTISE QUI TE DISTINGUE
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Détenir un diplôme d'études collégiales (D.E.C.) en technique de l'estimation et de l'évaluation en bâtiment ;
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Justifier 2 à 3 ans d’expérience, dont au moins 1 an à faire des dossiers non résidentiels ;
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Démontrer des aptitudes pour le travail avec le public et savoir faire preuve de tact ;
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Être reconnu pour sa rigueur et son excellent sens de l'organisation ;
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Faire preuve d’initiative et d’une grande autonomie ;
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Manifester de la facilité à prendre des décisions et à défendre des positions.
Un grand merci à toutes les personnes intéressées!
Nous apprécions sincèrement chaque candidature reçue. Cependant, seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées. Veuillez également noter que le processus de sélection débutera uniquement après la clôture de la période d’affichage.
Fin du concours : 22 octobre 2026
Contribue au développement de Granby!
Un organisme qui t'accueille
La Ville de Granby applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles et ethniques, les Autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Pour ces dernières, certaines mesures d'adaptation peuvent également être offertes pour le processus de présélection et de sélection, si elles le désirent.
Détenir un diplôme d'études collégiales (D.E.C.) en technique de l'estimation et de l'évaluation en bâtiment
Justifier 2 à 3 ans d’expérience, dont au moins 1 an à faire des dossiers non résidentiels
Salaire de 34,18 $/h à 42,26 $/h avec augmentation annuelle
22 octobre 2026
Maude Lemieux
mlemieux@granby.ca
450-361-5966